Ang hirap i-manage ng isang employee kong Big 4 graduate (cumlaude)

First time kong magkaroon ng employee na cum laude na galing sa big 4. Nagkaroon naman ako ng dati (hindi cumlaude pero big 4 din) pero medyo iba ito.

Fresh grad yung bata. Ramdam ko na nasa isip niya - bakit ko ito gagawin? anong point nito? - kahit hindi niya sabihin sa akin diretso basang-basa ko na yung nasa isip niya.

Ayaw tumanggap ng pagkakamali. ayaw umamin. gumagawa ng palusot. Doon lang siya aamin kapag tipong na corner mo na talaga siya.

No overwhelm agad. hindi mo pwedeng bigyan ng multiple tasks. hindi marunong mag prioritize. kailangan pag nagbigay ka ng task one at a time lang talaga.